A munkaadóknak komoly fejtörést okoz eldönteni, hogy mennyire fog az adott munkavállaló beválni. Hiszen a kiválasztási folyamat során fel lehet térképezni a jelentkezők képességeit, erősségeit

Volt időszak, amikor nem is nagyon lehetett elmagyarázni, hogy mégis miről van szó, manapság viszont már-már elbagatellizáljuk a burn out-ot, vagyis a kiégést. A tartós

Nem szabad elfelejteni, hogy a pályázati támogatás nem a fejlesztés célja, hanem eszköze, így megszerzéséhez nem pusztán egy “jól megírt” pályázat, hanem a pályázat megalapozottságát

A Learning Innovation több mint 20 évvel ezelőtt, 2000-ben alakult. A cég elsősorban felnőttképzéssel, innovációs fejlesztésekkel, tartalom- és szervezetfejlesztéssel, illetve üzleti tanácsadással foglalkozik. A Learning

Elsőre talán nevetnénk azon az állításon, hogy már több évtizeddel ezelőtt voltak influenszerek, azonban mivel az emberek ugyanúgy rajongtak a hírességekért, ezért vitathatatlan, hogy nagyon

A kisebb és nagyobb cégek már évekkel ezelőtt elindultak a digitális átállás útján, azonban a tavalyi év, és a vele együtt járó pandémia abszolút felgyorsította

A pályaválasztásban az okozhatja a legnagyobb nehézséget, hogy egy olyan döntést kell meghozni, amely az embert akár egész életén át elkíséri. Ezt mégis nagyon fiatalon,

Azon, hogy a mesterséges intelligencia egyre meglepőbb innovációkat hoz az életünkben, már meg sem lepődünk. Mindaz, ami pár évtizeddel még csak utópia volt, egyre szervesebb

Az adóadminisztrációval járó terhek jelentős csökkentését hozhatja a digitális adózás bevezetése. A hazai vállalatok ugyanis óriási összeget, az éves árbevételük 1,7%-át költik el adóadminisztrációra –

A digitális eszközökben egyre fejlettebb mesterséges intelligencia jelenik meg. Ilyen az arcfelismerés, az ujjlenyomat olvasó, vagy az önvezető autó. Ezenkívül számos olyan hangvezérelhető asszisztens is